¡KEEP IT SIMPLE!
Busca soluciones simples a problemas complejos, evita complicar más tu trabajo de lo necesario.
GENERA INNOVACIÓN EN TU EMPRESA CON EL DESIGN THINKING
Pregunta y toma acción en equipo para catalizar el cambio dentro de la organización. Piensa como diseñador y abrirás tu mente a nuevas opciones.
DESECHA ESTOS MITOS DE LIDERAZGO QUE TE ENCADENAN
¿Crees que no tienes lo suficiente para guiar el cambio en tu organización? Deja de creer en simples leyendas y comiences a tomar acción.
INSPÍRATE EN LA NATURALEZA PARA GENERAR NUEVAS IDEAS
Resulta útil para el ser humano copiar a la naturaleza porque ésta por instinto es más inteligente en muchos aspectos.
¿CÓMO SALIR DE UNA JUNTA SIN SER MAL VISTO?
Tienes varias juntas durante el día. ¿Qué harás para llegar puntual a la siguiente?
OPTIMIZA LA COMUNICACIÓN EMPRESARIAL Y MEJORA RESULTADOS
Las empresas deben coordinar esfuerzos para intercambiar información y mensajes de manera óptima y lograr resultados.
LAS AMENAZAS DE LA INNOVACIÓN
Los cambios son necesarios dentro de los procesos de las organizaciones, pero deben efectuarse bajo las condiciones que generen un desarrollo sostenible.
EVITA QUE TU CULTURA CAMBIE MIENTRAS TU EMPRESA ESCALA
Encuentra el balance e impide tener que elegir entre crecer o poder seguir haciendo lo que te hizo exitoso.
PERMITE QUE EL CAOS POSITIVO LE DÉ VIDA A TU INGENIO
Cómo del desorden o de la no claridad pueden surgir esas grandes ideas, nos lo cuenta Judah Pollack experto y asesor en liderazgo.
ENFÓCATE EN LAS METAS Y ALCANZA EL ÉXITO
¿Por qué unos tienen mayor disposición a cumplir metas? Nos lo cuenta el conferencista y bestseller internacional Tommy Newberry.