EL FUTURO DEL TRABAJO ES HÍBRIDO
Las organizaciones requieren juntar lo mejor del home office y de las actividades presenciales, el futuro del trabajo es híbrido. Por Accenture
¿QUÉ ES LA PRODUCTIVIDAD TÓXICA? 6 TIPS PARA EVITARLA Y LOGRAR RESULTADOS
Tal vez no te das cuenta, pero la productividad tóxica podría estarte afectando en estos momentos. ¿Qué puedes hacer para remediarlo?
¿CÓMO INFLUENCIAR EL CAMBIO EN EL TRABAJO? 5 CLAVES PARA LOGRARLO
Lidera el cambio en tu empresa para impulsar una cultura organizacional enfocada a adaptarse constantemente a un entorno dinámico.
EL RETO: NO SEAS PRESA DE TUS PARADIGMAS MENTALES PARA INNOVAR
Analiza y toma consciencia de las ideas que te guían, identifica las limitaciones mentales que te impiden innovar con fluidez para crear los productos o servicios que el mercado necesita.
INFLUENCIA Y PODER, IMPACTO DE LOS CAMBIOS GENERACIONALES EN LA ECONOMÍA, POLÍTICA Y CULTURA
Los cambios generacionales que trae el 2021 demuestran el impacto que los Baby Boomers, Gen X y Millennials, principalmente, tienen en EE. UU.
¿CÓMO BENEFICIA LA INTELIGENCIA ARTIFICIAL HÍBRIDA A MI EMPRESA?
Es hora de que la inteligencia artificial híbrida realmente genere un impacto en las empresas, al hacerlas más eficientes y productivas.
EL OTRO NEGOCIO DE STARBUCKS
Starbucks tiene el potencial de convertirse en un banco con todo el capital que gestiona a través del programa de lealtad que ofrece a sus clientes.
6 MOTIVOS POR LOS QUE EL CLIENTE (NO) SIEMPRE TIENE LA RAZÓN
Hay ocasiones en las que el cliente no tiene la razón, ¿cuáles son los motivos para que eso sea así? ¿Qué puedes hacer para lidiar con esta situación?
6 ERRORES COMUNES QUE SE COMETEN EN UN E-COMMERCE AL INICIAR
Conoce algunos de los errores comunes que se cometen al iniciar un negocio online y que pueden dejarlo fuera de operación. Evítalos a toda costa.
CIBERCRIMINALES TIENEN EN LA MIRA A TU NEGOCIO: 6 TIPS PARA PROTEGERTE
Hackers tienen en la mira a las PyMEs para sus ataques cibernéticos. Estas empresas son la puerta de entrada hacia los grandes corporativos.